给想海归深圳大学的泼个冷水

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freemind
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Re: 给想海归深圳大学的泼个冷水

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我回头又看看,是某个机构对政策的解读。我也没有找到官方文件的来源,感觉应该不
是空穴来风。看来接受offer前得确认下孔雀计划的内容了
【 在 flyengineer (巨浪增长) 的大作中提到: 】
: 请问从哪里可以看到新孔雀计划的官方文件,能给个链接吗?我在网上找了一圈,要么
: 是一些机构的解读要么是老孔雀的文件。谢谢!
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Re: 给想海归深圳大学的泼个冷水

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恩谢谢提醒。已经给HR发信确认了,如果缩水太厉害,真的是没有必要回深圳了
【 在 DJT (DJT) 的大作中提到: 】
: 不是空穴来风,我100%确定改了。好像是今年6月生效。你可以找有关人士咨询下。
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Re: 给想海归深圳大学的泼个冷水

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九年这是怕人拿钱走人的节奏吗?不过前两天问了HR,还没有收到正式的文件


【 在 returnee2021(retuenee2021) 的大作中提到: 】
<br>: 大概就是名额下放到学校,全球前80学校的phd,分3年考核才给钱,最多3个周
期,总
<br>: 共3*3*24万好像
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Re: 给想海归深圳大学的泼个冷水

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我觉得不能招博士的地方真的要再看看。国内跟美国不一样,博士后非常难找,主要是
很多人在国内做博士后是很想留校,如果你们那不能转成正式职工的话,很多人不愿意
来。国内廉价而优质的学生资源太重要了,这就是中科院为啥拼死要弄中科院大学的原
因。
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Re: 给想海归深圳大学的泼个冷水

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他提醒的很对。国内非常难招博后,这点和美国不同,美国限制博后招聘的是funding
不足,而中国是没人愿意读博后。越是就业好的专业(如CS),国内越招不到博后。火
坑专业相对好招一些。
【 在 guangyi1985 (guangyi1985) 的大作中提到: 】
: 是啊,也是比较顾虑的一点,团队建设不起来,招不到人,光杆司令就惨了
: <br>: 我觉得不能招博士的地方真的要再看看。国内跟美国不一样,博士后非常难找,
: 主要是
: <br>: 很多人在国内做博士后是很想留校,如果你们那不能转成正式职工的话,很多人
: 不愿意
: <br>: 来。国内廉价而优质的学生资源太重要了,这就是中科院为啥拼死要弄中科院大
: 学的原
: <br>: 因。
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Re: 给想海归深圳大学的泼个冷水

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美国tt之前一般得5年博后。。国家实验室的staff也是先以博后身份进来,

干几年转正,这都算运气好的了,不少10年8年的博后还找不到永久职位。

说穿了,某种意义上中国人在美国人眼里就是廉价劳动力,而博后这样的临聘职位最

适合榨取最大的剩余价值,当然,美帝这种收割全世界的人才的国家才做得到。

国内现在大部分单位没有招聘时要博后经历的概念,主要还是职位多,

fresh PHD就可以拿到永久职位,别人当然不愿意博后了。


【 在 haiguiguigui (迷糊湖) 的大作中提到: 】
: 我觉得不能招博士的地方真的要再看看。国内跟美国不一样,博士后非常难找,主要是
: 很多人在国内做博士后是很想留校,如果你们那不能转成正式职工的话,很多人不愿意
: 来。国内廉价而优质的学生资源太重要了,这就是中科院为啥拼死要弄中科院大学的原
: 因。
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Re: 给想海归深圳大学的泼个冷水

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现在国内主要是“博后”以及各种名号的“博后”,“特聘”完坏了,好一点的地方转
正几率小于10%。

而且,国内有年龄问题,要是博后35岁没转正,去工业界也没有人要了,这个时间成本
大家都很清楚的,以至于大部分人要么选择去工业界工作,要不拼死去海外做博后。

在国内会很容易遇到一种情况,申请博士的简历优秀的很多,申请博士后的优秀简历基
本看不见,我自己经历过,基本问了一圈周围的人,大家都差不多遇到类似情况。最靠
谱的博士后往往是自己组毕业的博士,继续把他留下来。
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