青千还是很容易跳的，如果已经拿到了，换个学校就是了
至于说什么上交青千只能拿助理教授，我只能说编的太用力了。。。
中山大学的offer薪酬很模糊
Re: 中山大学的offer薪酬很模糊
中山过去几年里疯狂进人。估计这次是以前非
青千人员的一次反弹。凭什么你们青千一来就是
教授，而他们工作了好几年还是副教授。
主要还是中国发展太快，或者说追赶起来速度可定
比较快，这样学校这样一个大组织过几年就需要
调整政策。
赶紧想办法换个地方。青千在很多学校还是香饽饽。
青千人员的一次反弹。凭什么你们青千一来就是
教授，而他们工作了好几年还是副教授。
主要还是中国发展太快，或者说追赶起来速度可定
比较快，这样学校这样一个大组织过几年就需要
调整政策。
赶紧想办法换个地方。青千在很多学校还是香饽饽。
Re: 中山大学的offer薪酬很模糊
说的很有道理，也有人向学校反映这些内容，然而中山大学人事处不予置评。
按照中山大学新规：对于教授，必须有硕士毕业才能申请博导资格。对于副教授，更是
额外加了一堆条条框框。
【 在 DJT (DJT) 的大作中提到: 】
: 我不相信中大会不给青千博导资格。每个学校每年都会有一个固定评博导的时间点，你
: 到时候去评就可以了。没有博士招生资格，无法组建实验室，那国家给那300万干嘛？
: 折纸飞机用？
按照中山大学新规：对于教授，必须有硕士毕业才能申请博导资格。对于副教授，更是
额外加了一堆条条框框。
【 在 DJT (DJT) 的大作中提到: 】
: 我不相信中大会不给青千博导资格。每个学校每年都会有一个固定评博导的时间点，你
: 到时候去评就可以了。没有博士招生资格，无法组建实验室，那国家给那300万干嘛？
: 折纸飞机用？
Re: 中山大学的offer薪酬很模糊
普通副高一枚，入职很久了，启动资金还给的还不到承诺的三分之一，无语。
当时手里也是有不同offer，虽然大家都可能会打折，但没想到这里折扣这么大！
就像 DJT 说的，学校是省钱了，到时候该考核还是正常考核。
有钱难买早知道，先多方面想办法吧
【 在 awdx () 的大作中提到: 】
: 2019年依托中山大学的青千（因为疫情拖了很久，刚出来的那批），有一部分在青千结
: 果出来之前就以副高入职中山大学。在青千申请阶段，中山大学让大家在申请书上填写
: 的拟聘岗位是“教授+博导”，并盖有学校的章；主管人事的副校长在动员大会上更是
: 承诺“只要青千过函评就给教授”。一切都显得很合理，毕竟2018年及之前依托中山大
: 学的青千申请者，的确是过了函评就给教授。
: 2019年青千结果出来后，中山大学以“破五唯”的名义，让副高级的青千获得者去参加
: 学校正高答辩流程。学校人事处的老师暗示这些副高级青千获得者，“该给的都会给，
: 学校只是需要个流程”，让大家以为这次答辩是走过场。
: 最终的结果证明这是一次背信弃义的忽悠，70%的青千被淘汰，不予晋升正高，原先的
: 承诺全部作废。校长亲自定基调，要淘汰多数人，只为践行国家“破五唯”的口号。
: ...................
当时手里也是有不同offer，虽然大家都可能会打折，但没想到这里折扣这么大！
就像 DJT 说的，学校是省钱了，到时候该考核还是正常考核。
有钱难买早知道，先多方面想办法吧
【 在 awdx () 的大作中提到: 】
: 2019年依托中山大学的青千（因为疫情拖了很久，刚出来的那批），有一部分在青千结
: 果出来之前就以副高入职中山大学。在青千申请阶段，中山大学让大家在申请书上填写
: 的拟聘岗位是“教授+博导”，并盖有学校的章；主管人事的副校长在动员大会上更是
: 承诺“只要青千过函评就给教授”。一切都显得很合理，毕竟2018年及之前依托中山大
: 学的青千申请者，的确是过了函评就给教授。
: 2019年青千结果出来后，中山大学以“破五唯”的名义，让副高级的青千获得者去参加
: 学校正高答辩流程。学校人事处的老师暗示这些副高级青千获得者，“该给的都会给，
: 学校只是需要个流程”，让大家以为这次答辩是走过场。
: 最终的结果证明这是一次背信弃义的忽悠，70%的青千被淘汰，不予晋升正高，原先的
: 承诺全部作废。校长亲自定基调，要淘汰多数人，只为践行国家“破五唯”的口号。
: ...................
Re: 中山大学的offer薪酬很模糊
华五青千都没有正高了，中科院的好所也没有。都是副高博导+6年考评。
当然，中山大学忽悠你们是有问题，但青千价值本来就在降低。好好过考评吧。
【 在 awdx () 的大作中提到: 】
: 2019年依托中山大学的青千（因为疫情拖了很久，刚出来的那批），有一部分在青千结
: 果出来之前就以副高入职中山大学。在青千申请阶段，中山大学让大家在申请书上填写
: 的拟聘岗位是“教授+博导”，并盖有学校的章；主管人事的副校长在动员大会上更是
: 承诺“只要青千过函评就给教授”。一切都显得很合理，毕竟2018年及之前依托中山大
: 学的青千申请者，的确是过了函评就给教授。
: 2019年青千结果出来后，中山大学以“破五唯”的名义，让副高级的青千获得者去参加
: 学校正高答辩流程。学校人事处的老师暗示这些副高级青千获得者，“该给的都会给，
: 学校只是需要个流程”，让大家以为这次答辩是走过场。
: 最终的结果证明这是一次背信弃义的忽悠，70%的青千被淘汰，不予晋升正高，原先的
: 承诺全部作废。校长亲自定基调，要淘汰多数人，只为践行国家“破五唯”的口号。
: ...................
当然，中山大学忽悠你们是有问题，但青千价值本来就在降低。好好过考评吧。
【 在 awdx () 的大作中提到: 】
: 2019年依托中山大学的青千（因为疫情拖了很久，刚出来的那批），有一部分在青千结
: 果出来之前就以副高入职中山大学。在青千申请阶段，中山大学让大家在申请书上填写
: 的拟聘岗位是“教授+博导”，并盖有学校的章；主管人事的副校长在动员大会上更是
: 承诺“只要青千过函评就给教授”。一切都显得很合理，毕竟2018年及之前依托中山大
: 学的青千申请者，的确是过了函评就给教授。
: 2019年青千结果出来后，中山大学以“破五唯”的名义，让副高级的青千获得者去参加
: 学校正高答辩流程。学校人事处的老师暗示这些副高级青千获得者，“该给的都会给，
: 学校只是需要个流程”，让大家以为这次答辩是走过场。
: 最终的结果证明这是一次背信弃义的忽悠，70%的青千被淘汰，不予晋升正高，原先的
: 承诺全部作废。校长亲自定基调，要淘汰多数人，只为践行国家“破五唯”的口号。
: ...................
Re: 中山大学的offer薪酬很模糊
问题是不守信用。
可以再申请青千之前就说明白，上了青千不一定给教授；但不能保证了给教授然后反悔。
【 在 qlgc (denny) 的大作中提到: 】
: 中山过去几年里疯狂进人。估计这次是以前非
: 青千人员的一次反弹。凭什么你们青千一来就是
: 教授，而他们工作了好几年还是副教授。
: 主要还是中国发展太快，或者说追赶起来速度可定
: 比较快，这样学校这样一个大组织过几年就需要
: 调整政策。
: 赶紧想办法换个地方。青千在很多学校还是香饽饽。
可以再申请青千之前就说明白，上了青千不一定给教授；但不能保证了给教授然后反悔。
【 在 qlgc (denny) 的大作中提到: 】
: 中山过去几年里疯狂进人。估计这次是以前非
: 青千人员的一次反弹。凭什么你们青千一来就是
: 教授，而他们工作了好几年还是副教授。
: 主要还是中国发展太快，或者说追赶起来速度可定
: 比较快，这样学校这样一个大组织过几年就需要
: 调整政策。
: 赶紧想办法换个地方。青千在很多学校还是香饽饽。
Re: 中山大学的offer薪酬很模糊
其实什么韭菜，只是一种表达不满的形象性表述，细想想也没什么。30岁左右的人，在
竞争压力这么大的社会，怎么可能有真正的security。你们一定要追求这些编制啊长聘
教授啊什么的，领导们只能先忽悠着了，后面再慢慢告诉你真相，你就觉得被割韭菜了
。而你又找不到更好的地方，那说明你也就值这个钱。
任何行业都是从当韭菜开始的，慢慢原始积累起来的。黑社会里的脏活累活危险活也是
给刚入伙的马仔的，老大都是叼根烟搂着美女打麻将收钱的。哪都一样，没毛病。
【 在 echowoodz01 (ech0) 的大作中提到: 】
: >> 等你拿了杰青，你就可以割00后的韭菜了。。。
: 这是比坏吗。
: 己所不欲，勿施于人。伟大领袖的治下读书人一点斯文都没有了。
竞争压力这么大的社会，怎么可能有真正的security。你们一定要追求这些编制啊长聘
教授啊什么的，领导们只能先忽悠着了，后面再慢慢告诉你真相，你就觉得被割韭菜了
。而你又找不到更好的地方，那说明你也就值这个钱。
任何行业都是从当韭菜开始的，慢慢原始积累起来的。黑社会里的脏活累活危险活也是
给刚入伙的马仔的，老大都是叼根烟搂着美女打麻将收钱的。哪都一样，没毛病。
【 在 echowoodz01 (ech0) 的大作中提到: 】
: >> 等你拿了杰青，你就可以割00后的韭菜了。。。
: 这是比坏吗。
: 己所不欲，勿施于人。伟大领袖的治下读书人一点斯文都没有了。
Re: 中山大学的offer薪酬很模糊
华五都是特聘正高，也就是对内副高，对外正高。中山大学对内对外都是副高。
如你所说，最大的问题是不守信用，很难判断下次翻脸是什么时候。
【 在 haiguiguigui (迷糊湖) 的大作中提到: 】
: 华五青千都没有正高了，中科院的好所也没有。都是副高博导+6年考评。
: 当然，中山大学忽悠你们是有问题，但青千价值本来就在降低。好好过考评吧。
如你所说，最大的问题是不守信用，很难判断下次翻脸是什么时候。
【 在 haiguiguigui (迷糊湖) 的大作中提到: 】
: 华五青千都没有正高了，中科院的好所也没有。都是副高博导+6年考评。
: 当然，中山大学忽悠你们是有问题，但青千价值本来就在降低。好好过考评吧。
Re: 中山大学的offer薪酬很模糊
要真有这样的新规定，那就太坑人了，可以开始联络跳槽了。不过照你这么说，杰青过
去也是教授，也得等3年后有硕士毕业了才能博导？听上去不太可能啊？
【 在 awdx (awdx) 的大作中提到: 】
: 说的很有道理，也有人向学校反映这些内容，然而中山大学人事处不予置评。
: 按照中山大学新规：对于教授，必须有硕士毕业才能申请博导资格。对于副教授，更是
: 额外加了一堆条条框框。
去也是教授，也得等3年后有硕士毕业了才能博导？听上去不太可能啊？
【 在 awdx (awdx) 的大作中提到: 】
: 说的很有道理，也有人向学校反映这些内容，然而中山大学人事处不予置评。
: 按照中山大学新规：对于教授，必须有硕士毕业才能申请博导资格。对于副教授，更是
: 额外加了一堆条条框框。