在商业地产服务公司世邦魏理仕（CBRE）2021年科技人才评定报告（2021 Scoring Tech Talent）中，大洛杉矶/橙县地区的排名上升了8位，总排名第9。从2015年到2020年科技人才数量增长了18.6%，增幅创北美最高，成为美国第五大科技人才库。
据《圣谷论坛报》报导，通用汽车公司宣布将其先进设计中心（Advanced Design Center）带到帕萨迪纳（Pasadena），而总部设在尔湾的Rivian汽车公司是美国最大的电动卡车开发商，也正在扩大其业务。这些都证明了洛橙地区具有吸引和培育顶级科技公司的能力。
除此之外，南加州还是众多科技初创企业的所在地。
CBRE年度报告通过分析13项指标，衡量北美市场吸引和培养科技人才能力，列出了前50名。衡量指标包括科技人才毕业率、科技工作集中度、科技人才库的规模以及劳动力和房地产成本等。
尽管有“人才流失”但就业机会增加
在2015年至2020年期间，大洛杉矶/橙县地区增加了近36,000个科技工作岗位；尽管25,391名本地应届科技毕业生到其它地方找到工作，出现了“人才流失”。报告说，洛橙地区此期间培养了61,261名科技毕业生，但只新增了35,870个科技工作岗位。
洛橙地区的整体科技人才排名领先于渥太华、丹佛、达拉斯/沃斯堡、巴尔的摩、蒙特利尔和凤凰城，但落后于排名第一的旧金山/海湾地区，其次是西雅图、华盛顿特区、多伦多、纽约、波士顿、奥斯汀和亚特兰大。
CBRE执行副总裁布莱克‧米尔金（Blake Mirkin）表示，从湾区迁入洛橙地区的移民增加了31%。米尔金在一份声明中说：“虽然这种迁入并非全部与科技有关，其中一些可能是由于疫情造成的暂时性迁移，但很显然，这个地区正在成为北部地区的（人才）补充中心。”
科技人才的定义
“科技人才”被定义为软件开发人员和系统及数据管理人员类别下的20个关键科技职业，包括数据分析师、网络安全专家和计算机技术员等职位，这里涵盖了所有行业。
大多数职位工资都不错。例如，2020年洛杉矶/橙县的软件开发员平均工资为113,528美元，在全国排名第七。
加州技术委员会主席马特‧加德纳（Matt Gardner）说，南加州的技术扩张主要得益于知识产权保护的日益加强和风险资本的稳定涌入。
他还提到了洛橙地区的研究机构网络，包括南加州大学、加州理工学院、加州大学洛杉矶分校和加州大学尔湾分校。他说，其中一些学校的研究预算超过了10亿美元。
他说：“没有哪个地方比南加州在移动技术方面更具优势，其中很大一部分是为无人驾驶汽车和下一代导航系统等开发软件。”
大大小小的科技公司
通用汽车公司最近宣布将其先进设计中心带到帕萨迪纳，该公司希望能更接近技术中心、一流大学和设计学院，在创造就业机会的同时也提升公司能力。
通用公司官员说，近15万平方英尺的园区将坐落在帕萨迪纳东部的8英亩土地上；通用汽车的技术团队将在这里研发关键技术，以提高安全性，减少废气排放。
特斯拉最近搬进了位于圣贝纳迪诺（San Bernardino）新建成的32.2万平方英尺的工业开发区。该设施将作该公司在西海岸地区的汽车零部件、电源墙、太阳能电池板和其它物品的配送中心，预计将雇用数百名工人。
其它正在橙县取得实质性技术进展的公司包括：亚马逊支持的Rivian公司，以及年轻企业家帕尔默‧拉奇（Palmer Luckey）在科斯塔梅萨（Costa Mesa）建立的名为Anduril Industries的无人机国防科技创业公司。这两项业务可能会给橙县带来数百个甚至数千个技术工作岗位。
其它大大小小的科技公司分散在南加州各地，其中包括许多初创公司，例如位于尔湾的游戏公司MobilityWare，位于洛杉矶的美容、时尚和健身产品在线零售商FabFitFun，以及位于圣莫妮卡（Santa Monica）从事远程视频制作的企业LiveControl。